Vertrauensvolle Zusammenarbeit, eine offene Kommunikationskultur und eine starke Gemeinschaft sind ein wichtiger Bestandteil unseres Erfolgsgeheimnisses. Um diese Faktoren lebendig zu halten, trafen sich vor kurzem unsere Führungskräfte aus allen Ländern und Standorten zum Austausch abseits des Arbeitsalltags.
Dieses Meeting war jedoch sehr außergewöhnlich: Die gesamte Mannschaft verbrachte 2 Tage gemeinsam in der Wildnis. Dort standen anstelle von Kalkulationen, Planungen und Budgetrunden nun Spurenlesen, Feuermachen, Kanufahren oder die Bestimmung von Pflanzen, Tierspuren und Pilzen auf dem Programm.
Die Faller Führungskräfte waren von diesem Event schlicht begeistert, so wie Kerstin Löffler, Head of Marketing & Innovation: „Das war eine super gute Veranstaltung. Für viele Teilnehmer war es bestimmt eine ordentliche Herausforderung, da die Aufgaben schlicht ungewohnt waren. Die Mischung der Programmpunkte war richtig klasse: Neben actiongeladenen Inhalten, ging es auch um Herausforderungen, bei denen Teamarbeit gefragt war oder bei denen das Wissen Einzelner die ganze Gruppe weitergebracht hat. So haben wir die Distanz zueinander verringert und Verständnis sowie Vertrauen füreinander aufgebaut. Das hat sofort wahnsinnig positive Auswirkungen auf das berufliche Miteinander.“
Dr. Daniel Keesman, geschäftsführender Gesellschafter bei August Faller, fasst dieses außergewöhnliche Event zusammen: „Das bisher einmalige Outdoor Event für alle Führungskräfte der Faller Gruppe hat dazu gedient, die persönliche Gemeinschaft zu stärken und die kulturellen Unterschiede zu verringern, die zwischen den verschiedenen Standorten und Ländern existieren. Dazu war es hervorragend, gemeinsam neue Erfahrungen zu machen und persönliche Erlebnisse zu teilen. Ein Event, der allen noch lange positiv im Gedächtnis bleiben wird und den Teamgeist gestärkt hat.“
